在工作中，学历和工作经验哪个重要？

来源：动力 2024年01月07日 12:50

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

有没有听过这样一句话，清北是软卧，985211是硬卧，其它本科是硬座，大专中专高职之类的是站票，下了车找工作，老板只要能干活的，不关心你是坐什么来的。学历说到底是个敲门砖，但是依旧是给人打工，不是说学历高就有能力，进到职场里，学历根本比不上工作经验的一根毛。补充一句，有的门可能没有学历进都进不去。我上边说的学历比不上经验是进门以后。

: 宝贝菡

硕士生做传销头目，手下都是本科生高学历，你怎么看？

因为都想一夜暴富，想被人看的起，硕士生、本科生，学历都那么高，工作又不好找，累点的工资又不高，又不想干，工资高的，又没工作经验，人家又不要，传销符合他们，天天串门，喝茶聊天，这些人真让人看不起。

: 独舞刀尖

你觉得学历对工作有哪些影响？

1、学历决定你的高度大家在找工作的时候，应该有看到招聘信息里，有2类对于学历的要求：层次类：比如：要求本科及以上学历专业类：比如：计算机科学专业优先所以我们在提升学历时有，一方面是提高层次，比如专科去读一个专升本，一方面是选择好专业。这个专业，不一定是时下最热门的，但最好是和你以后工作相关的。2、这里我要谈谈要不要专升本这件事。如果你希望的工作是“办公室白领”这样的人，那么一定的学历无疑是重要的。本科是目前比较基础的学历要求。本人不建议大家盲目考研甚至读博。因为，只有在工作相关方面的“深造”，才是有意义的。（考来玩，或者不需要靠工作赚钱的除外）。但是，我为什么建议你要专升本？因为，本科，已经是大部分好工作的基础门槛了。不可否认，一份好工作，也是我等凡人非常需要的。前几年，专科也够了。很多公司的招聘需求上，写的都是“大专及以上学历”。现在呢？你可以去看看，还不错的公司，工作，清清楚楚写着“本科及以上学历”。除非是有远大理想，所求职方向门槛很好，本科学历基本已经够用。高学历很好，白领很好，手艺人也很好，即使从未上过学的人，也有过的好的。重点是，你有没有为你自己想要的生活努力呢？你自己又是否能够活在当下，不盲目攀比，安心享受生活呢？3、工作越久，学历越不重要学历之所以在招聘时，被看成一个重要的选拔条件，主要是为了佐证你的能力。工作的时间越久，越可以从你过往的工作中，认识到你的能力和价值。但是对于刚毕业的人，特别是没什么工作、实习经验的应届生，不看学历，还能看什么？工作后，大家多多积累工作经验，提高技能水平是更重要的。当然，我们招聘总监及以上岗位时，一般要求硕士及以上学历，优秀的本科也可以。这时候的硕士学历，不一定要是全日制本科。也就是说，此时的学历是锦上添花，而不是必须的。4、持续学习不一定表现在学历上前面讲到，学历是为了佐证能力。能力的本质，其实远不是一纸文凭可以体现的。我们持续学习，提高自己，并不代表要不断考研、读博。工作以后，除了专业能力，其他很多的情商、时间管理、项目管理等等，也都是很重要的。

: 阿木私房菜2012

高考报名还要收费啊？

唉，高考要收取报名费：高中起点升专科（三科）：报名考务费费84元。高中起点升本科（四科）：报名考务费费112元。专科起点升本科（三科）：报名考务费费88.5元。中升大专属于高中起点升专科科目是语数外三门就难度来说还是比较低的高起专录取分数一般在155分满分450分大多数学校都是在分数线上即予以录取当然部分学校部分专业要求做专业课加试加试会另行收费。

: 请叫我小雅

你认为本科生和专科生之间的差距有多大？

学习的知识差别不是特别大，专科小点，关键深度差比较多，本科学习气氛比专科浓郁些。

: xialll

郑州哪个大学最好？

目前河南省最好的大学当然是郑州大学、解放军信息工程学院了。河南是一个教育大省，但同时也是一个教育比较匮乏的的省份，知名高校少，高考人数多，高考分数线高，高考不平等。目前河南省郑州市的高校主要集中在四个大学城，有东区龙子湖大学城，南区龙湖大学城，西区大学城和北区大学城。东大学城东区龙子湖大学城主要有河南中医药大学、郑州航空工业管理学院、华北水利水电大学、河南农业大学、河南财经政法大学、河南警察学院、河南财政金融学院、河南大学郑州校区、河南牧业经济学院、郑州工程技术学院、河南司法检查学院等十五个高校。西大学城西区大学城位于郑州市高新区，主要有郑州大学、解放军信息工程学院、河南工业大学、郑州轻工业学院、河南经贸职业学院(郑州财经学院老校区)等五个高校。南大学城南区龙湖大学城位于新郑市龙湖镇，主要有中原工学院、升达大学、河南职工医学院、中原工学院信息商务学院、河南机电学校、河南工业贸易职业学院、河南检察职业学院、河南工程学院等八所高校。北大学城北大学城位于郑州市惠济区，主要有河南牧业经济学院、郑州师范学院、郑州工程技术学院（原中州大学）、郑州财经学院等四所本科高校。

: 贺礼一份

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

如果企业招聘写明了985、211，那么这企业基本上都是比较好的企业，所以进入的门槛也会比较高。不是对专科生存在偏见也不是专科生差，而是企业在控制筛选人的成本，因为本科及以上学历的人符合岗位职能的概率会大于专科生。既然有专科本科研究生等学历层次区分，那么也就会有不一样。你可以提升你的学历，专科升入本科，选择自考成考的方式都可以，在此期间去积累丰富的经验，尽量去向优秀的人靠齐，专科生的逆袭不是奇迹而是努力的结果。

: jjsheli

为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

中国的专科教育，本来是一个速才培养方式。就是在专科高校的模式下，缩短时间，培养大量的低端高级技术人才（听起来有点别扭）。就是高档里的低档。形成高低搭配。本科生负责更全面的岗位，专科生放在实际应用岗位。建立专科制度的前提是人才短缺。比如解放前的师资力量薄弱，就需要大量受过现代培训的师范生。但是全科生时间长，费用高，很多时候不需要那么高的水平，比如小学，知识水平比中学可以低一些。专科生可以保证数量。而师范院校本身已经是专门院校了。新中国后，为了实现工业化，需要大量的技术人才，过去的四年、五年制高校培养人才太慢（其实这也是急功近利的短视，经过四五年后步入正轨就没有快慢的分别）。每年几万人的毕业生对于几百个大型工厂来说是杯水车薪。专科制度与中国的职称制度应运而生，专科的当技术员，本科的当工程师。由于技术人员稀少，技术员的岗位在企业中的地位很高。对很多文盲工人和小学毕业的工人来说，已经是高高在上的人了。但是现在的中国高等教育发展太快了，很多以前市属、部委所属干部学校都变成了高等院校。每年大学毕业生多如牛毛，专科生已经没有存在的必要了。专科院校应该都改成普通本科院校，取消专科学历，都是本科生。高等院校应该发展职业技术教育。就是侧重实际操作技能培训。比如编程，数控，技师，等等。增加实际操作课程比重。但是目前的问题是缺乏师资力量。让研究生教职业技能还未必就能胜任。应该从工厂一线招聘年纪大一些的，不太适应一线工作的，具有高学历的技术人才充当教师。科技发展，首先要有人才流动。没有人才流动，高等教育只会越来越僵化，死板，固步自封。中国的三本院校，很大部分都应该改成职业技术院校。而某些以技能为主的院校，比如广播，舞蹈，电影，美术，戏剧学院都应该划归职业技术学院。

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